De la oferta al primer día, sin papel.
Desde la contratación hasta el offboarding, digitaliza todos los documentos de RRHH. Contratos laborales, NDAs, políticas internas y liquidaciones firmadas en minutos desde cualquier dispositivo.
- 1Empleado firma con OTP
- 2RRHH co-firma
- 3Expediente digital listo
Del candidato al empleado, en minutos.
RRHH genera el contrato, el candidato firma desde su celular y el expediente queda listo antes del primer día.
RRHH crea el contrato
Plantilla pre-aprobada con datos del cargo y salario. La IA completa los campos del candidato en segundos.
Candidato firma desde casa
Recibe el documento por WhatsApp. Firma con OTP + biometría facial desde su celular en menos de 2 minutos.
Expediente blockchain
El contrato queda anclado con hash + timestamp. Evidencia irrefutable disponible para auditorías y procesos laborales.
La gestión documental de RRHH
sigue atrapada en el papel.
Onboarding lento, contratos que tardan días, expedientes físicos que se pierden y demandas laborales sin evidencia. RRHH paga el precio de no estar 100% digital.
Contratos que tardan días en firmarse
El candidato acepta la oferta hoy, pero el contrato firmado llega tres días después. Ya está trabajando sin documentación válida.
Expedientes físicos dispersos e incompletos
El archivo de RRHH tiene carpetas con documentos de cada empleado. Cuando se necesitan, faltan firmas o se extraviaron.
Talento remoto sin cómo firmar
Contrataste a alguien en otra ciudad o país. Para firmar el contrato necesita viajar, imprimir o recurrir a un notario. El proceso tarda semanas.
Demandas laborales sin evidencia
Un ex-empleado demanda y no tienes prueba de que firmó el reglamento o recibió su liquidación. Sin firma digital, la empresa queda expuesta.
Documentos del ciclo del empleado,
todos digitales.
Contratos, NDAs, políticas y liquidaciones. Cada flujo de RRHH con plantillas pre-aprobadas y firmantes preconfigurados.
Contratos de trabajo
Formaliza contratos a término fijo, indefinido o por obra. El candidato firma desde su celular antes de su primer día.
Acuerdos de confidencialidad
Envía y recibe NDAs firmados en minutos. El registro blockchain garantiza que el documento no puede ser alterado ni repudiado.
Documentos de inducción
Reglamento interno, políticas de sistemas, código de ética y manuales del empleado. Firma masiva para nuevas cohortes con un solo envío.
Comprobantes de nómina
Los empleados firman el recibo de su nómina mensual desde su celular. Sin archivo físico, con histórico accesible en un clic.
Adendas y modificaciones
Formaliza aumentos salariales, cambios de cargo o beneficios con adendas firmadas electrónicamente en minutos.
Liquidaciones y cartas de terminación
El empleado firma el acta de liquidación con plena validez legal. Sin necesidad de presencia física en las oficinas de RRHH.
Reglamentos internos
Política antiacoso, código de conducta y reglamento de trabajo firmados por toda la plantilla con un único flujo masivo.
Cartas de aumento
Notifica formalmente promociones, aumentos salariales y bonos con plantillas pre-aprobadas que la IA personaliza.
Aceptación de políticas
Privacidad, datos personales, uso de equipos. Firma masiva con constancia legal de envío y lectura.
Equipos de RRHH que contratan a velocidad digital con Docublock.
El candidato firma desde su celular antes del primer día. Sin imprimir, sin desplazarse, sin esperas — onboarding 100% digital.
Diseñado para el ritmo
del talento real.
En RRHH, el tiempo se mide en candidatos perdidos y onboardings lentos. Docublock convierte cada documento en una firma de minutos — sin papel, sin viajes, sin demoras.
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Onboarding el mismo día
El nuevo empleado firma todos sus documentos de ingreso desde su casa, antes de su primer día. Llega listo para trabajar.
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Expediente digital centralizado
Todos los documentos firmados de cada empleado en un solo lugar, organizados y accesibles. Sin archivos físicos ni extravíos.
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Equipos remotos y distribuidos
Contrata talento en cualquier país de LATAM sin reuniones presenciales. El contrato llega por WhatsApp y se firma en minutos.
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Protección en procesos laborales
El certificado blockchain de Docublock es evidencia irrefutable de que el empleado recibió, leyó y firmó cada documento.
Pasamos de 9 días a 12 minutos en el onboarding. El nuevo empleado firma todos sus documentos antes de su primer día — desde su casa.
